Silao, Gto. (Opinión Bajío).- Después del estallamiento a huelga de facto en la mañana del jueves 22 de mayo, por la noche de ese mismo día se llegó a la firma de un acuerdo en SJMFLEX con SITIMM y con ello los Trabajadores volvieron a sus actividades productivas.
En las negociaciones estuvieron presentes autoridades del Gobierno del Estado, Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral, representantes de la empresa y una comisión especial del SITIMM, compuesta por trabajadores afiliados.
Los principales acuerdos fueron que se otorgará un bono de garantía de 20 mil dólares, que se repartirán entre los 120 trabajadores sindicalizados activos y dos días de salario con goce de sueldo. Además, conforme a la normativa mexicana, se garantizará la formación de comisiones de Seguridad, Capacitación y Adiestramiento, Comisiones mixtas de PTU, entre otras.
Para garantizar la libertar sindical y respeto a los derechos de los trabajadores, se logró la conformación a 3 delegados sindicales, mismos que serán elegidos de manera personal, libre, directa y secreta por los trabajadores de los diferentes turnos.
También se acordó que se reforzarán los protocolos para la atención y radicación de la violencia contra la mujer en los centros de trabajo. Otro punto importante, es que en las próximas fechas se llevará a cabo la negociación del contrato colectivo de trabajo, para la mejora de los salarios en beneficio de los trabajadores y sus familias.
SITIMM estará atento a que se salvaguarden los derechos de trabajadores afiliados ante cualquier acto de represalia que pueda surgir ante la situación que se presentó.
